Удосконалювання керування компетенцією персоналу

Зміст



Вступ 3

1. Удосконалювання керування компетенцією персоналу 5

1.1. Концепція керування компетенцією персоналу 5

1.2. Основні шляхи й напрямки вдосконалювання керування компетенцією персоналу 8

1.3. Методологічні основи оцінки ефективності керування компетенцією персоналу 11

Висновок 21

2. Аналіз й оцінка ефективності керування компетенцією персоналу на матеріалах ТОВ ПК «Елком» 22

2.1. Організаційно правова характеристика ТОВ ПК «Елком». Аналіз зовнішнього й внутрішнього середовища підприємства 22

2.2. Діагностика стану компетенції персоналу на ТОВ ПК «Элком» у цей час 43

2.3. Аналіз й оцінка ефективності процесу керування компетенцією персоналу на ТОВ ПК «Елком» 47

Висновок 50

3. Розробка проекту по вдосконалюванню системи керування компетенцією персоналу 51

3.1. Розробка заходів щодо зміни системи керування компетенцією персоналу на ТОВ ПК «Елком» 51

3.2. Ресурси забезпечення проекту і його реалізація 52

3.3. Соціально-економічна оцінка ефективності розробленого проекту 55

Висновок 58

Бібліографічний список: 60

Додаток 1 63

Додаток 2 64

Додаток 3 65

Додаток 4 66